• gallery-1
    В авангарді боротьби за права працівників

     

  • gallery-2
    Зміцнення внутрішньоспілкових зв’язків

     

  • gallery-3
    Робота з молоддю

     

  • gallery-4
    STOP трудовому рабству!

     

  • gallery-7
    Участь у солідарних протестних діях

     

  • gallery-8
    Профспілка захистить!

     

Погода

Погода

Свята і події

Святковий календар. Спілкуємося українською мовою

Новини Київщини

Новини Київщини
ПОТЕНЦІАЛ КИЇВЩИНИ. Білоцерківський шинний завод «Росава»

Приватне акціонерне товариство "РОСАВА" є містоутворюючим підприємством та найбільшим платником заробітної плати і податків. З "Росавою" прямо чи опосередковано пов’язаний кожний п'ятий мешканець м. Біла Церква (Київська область).


На заводі працюють більше 3000 працівників, серед яких багато молоді. Для них створено якісний соціальний пакет. На «Росаві» активно діє профспілка, яка виступає ініціатором і учасником усіх соціальних програм і має великий досвід колдоговірної роботи, який схвалювався Президією КОРПС.


З початку 2021 року підприємство розширило асортимент виробляємої продукції, збільшило обсяги її реалізації. ПрАТ "Росава" входить до  Каталогу провідних промислових підприємств Київщини, складеного Департаментом економіки та цифровізації Київської обласної державної адміністрації. 



Формування ефективної команди профспілкової молоді

Молодіжна рада Київської обласної ради профспілок 30 липня 2021 року обговорила питання організації та ведення роботи з профспілковою молоддю.  

 

У засіданні взяв участь голова Київської обласної ради профспілок Василь Хвостіков. Він розповів молодим профактивістам про діяльність КОРПС, зокрема, у напрямку активізації роботи  з молоддю, про що йшлося на засіданні Президії КОРПС 22 липня ц.р.

 

Іванна Храпко, голова молодіжної ради Профспілки працівників державних установ України, провела тренінг на тему: «Робота з профспілковою молоддю: створення команди. Напрями роботи та планування діяльності».

 

У ході практичних занять було напрацьовано план роботи Молодіжної організації профспілки та визначено ключові напрями її роботи.

 

РЕЙДЕРСТВО ПІД ПРИКРИТТЯМ "ДЕРЖАВНИХ ІНТЕРЕСІВ"

З якою метою держава намагається націоналізувати профспілкове майно?

 

Арешти майна, допити, проведення обшуків та вилучення документів – саме такими діями держава, в бюджет якої сплачуються багатомільйонні податки з діяльності профспілкових організацій та їх підприємств, намагається блокувати діяльність ФПУ.

 

За інформацією Департаменту корпоративних прав та майна ФПУ, станом на зараз накладено арешт на 45 майнових комплексів профспілок. Чи задавався хтось питанням ефективності використання майна державних санаторно-курортних закладів та розміру дотацій на їх утримання з бюджету і яку частину прибутків віддають ці заклади державі? З профспілковими готелями та санаторіями все прозоро та зрозуміло: здійснення діяльності – отримання прибутку – сплата обов’язкових податків та платежів. А з тими, що перебувають у власності держави?

ПОТЕНЦІАЛ КИЇВЩИНИ. “Київський картонно-паперовий комбінат”, м. Обухів

ПрАТ «Київський картонно–паперовий комбінат» дбає про професійний розвиток молоді і запроваджує програму стажування та адаптації молодих фахівців.


Програма передбачає для молодих фахівців і студентів офіційне оплачуване стажування з можливістю подальшого працевлаштування в штат компанії, - повідомляється на сайті Київського КПК.


Детальніше про переваги Програми та умови участі у ній дивіться за посиланням.


На ПрАТ «Київський КПК» діє потужна профспілкова організація. Голова профспілкового комітету Дуля Олексій Олександрович зазначає, що пріоритетними напрямками роботи профспілкової організації є громадський контроль за дотриманням законодавства України у сфері трудових відносин, оплати праці і охорони праці, а також організації змістовного відпочинку працівників та членів їх сімей.


Як ми повідомляли, на сайті КОРПС у рубриці «Потенціал Київщини» ми розповідаємо про роботу підприємств області з різних галузей промисловості, бюджетного сектору та сфери послуг, про їх досягнення та діяльність профспілкових організацій. 


Постанова Президії Київської облпрофради № П-6 від 22 липня 2021 року

 

 

«Про досвід роботи  Київської обласної профспілки працівників агропромислового комплексу з молоддю» postanova-prez.-pro-dosvd-roboty-oblasnoi-profsplky-pracvnykv-apk-z-moloddyu.doc [55 Kb] (завантажень: 2)

 

ПРЕЗИДІЯ ОБЛПРОФРАДИ: потрібно активізувати роботу з молоддю!

22 липня 2021 року Президія Київської обласної ради професійних спілок основним у порядку денному розглянула питання «Про досвід роботи  Київської обласної організації Профспілки працівників агропромислового комплексу України по роботі з молоддю».

 

На засіданні відбулась тематична презентація. Після обговорення інформації із зазначеного питання, члени Президії схвалили практику роботи Київської обласної Профспілки працівників АПК з молоддю та вирішили рекомендувати її досвід членським організаціям  Київської облпрофради для використання в практичній роботі.

 

Голова Київської обласної ради профспілок Василь Хвостіков вручив голові Молодіжної ради Київської обласної Профспілки працівників агропромислового комплексу Владиславу Різнику Подяку КОРПС за ефективну та результативну діяльність по організації роботи з молоддю.

 

Обговорено питання співпраці органів влади і профспілок

 

 

20 липня відбулася робоча зустріч керівництва СПО об’єднань профспілок з Першим Віце-прем’єр-міністром України – Міністром економіки України Олексієм Любченком.


Під час зустрічі обговорювались питання конструктивної співпраці органів влади і профспілок, зокрема по виконанню зобов’язань, визначених Генеральною угодою на 2019-2021 роки, тристоронньому опрацюванню законодавчих ініціатив у сфері трудових відносин, оплати праці, охорони, безпеки та гігієни праці, відновленню діяльності Національної тристоронньої соціально-економічної ради тощо.

16 липня - День Бухгалтера

Вітаємо з професійним святом усіх бухгалтерів!


Бажаємо  успіхів у трудовій діяльності, злагодженої і дружної роботи в колективі, нових звершень, успішного втілення планів у життя, душевної гармонії і здоров’я.


Дорогі наші працівники бухгалтерії, спасибі вам за ваш розум і працю! За відсутність проблем з податками і зарплатами!

 

Нехай Ваше життя буде сповненим добра і всіляких гараздів! І, як кажуть, хай завжди дебет збігається з кредитом!

 

Зі святом!


 

Київоблролфрада

 

ЗМІНИЛАСЯ ФОРМА ЗАЯВИ ЩОДО ДЕРЖРЕЄСТРАЦІЇ ГРОМАДСЬКИХ ФОРМУВАНЬ

З 11 липня 2021 року відбулася зміна форм заяв у сфері державної реєстрації юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань.


Мін’юст наказом від 29.06.2021 р. №2320/5 вніс зміни до свого наказу від 18.11.2016 р. №3268/5 у зв’язку з чим у новій редакції було викладено форми таких реєстраційних заяв:

- форма 6, яка отримала нову назву: «Заява щодо підтвердження відомостей про кінцевого бенефіціарного власника юридичної особи»;

- форма 2 «Заява щодо державної реєстрації юридичної особи (крім громадських формувань та органів влади)»;

- форма 4 «Заява щодо державної реєстрації юридичної особи - громадського формування».

Профспілки вимагають довести свою позицію до народних депутатів України

СПО об’єднань профспілок 13 липня 2021 року звернувся до керівників депутатських фракцій і  груп у Верховній Раді України із закликом не підтримувати прийняття законопроєкту № 5388.


Як ми вже повідомляли, на пленарному тижні Верховної Ради України 13-16 липня 2021 року заплановано розглянути у першому читанні урядовий проєкт Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів щодо дерегуляції трудових відносин» (реєстр. № 5388 від 16.04.2021).


Профспілки переконані, що законопроєкт № 5388 у запропонованій редакції порушує норми статей 9, 22,36 Конституції України, міжнародно-правових актів, містить низку загрозливих положень, якими встановлюються дискримінаційні норми для працівників. Це значно послаблює рівень їхнього захисту, звужує обсяг трудових прав та соціальних гарантій, нівелює представницьку і захисну функцію профспілок.

Законопроект не відповідає Директивам Європейського Парламенту і Ради ЄС та суперечить зобов’язанням України, визначеним статтями 296, 419, 420 Угоди про асоціацію. А, отже запропоновані проєктом зміни до законодавства не кореспондуються з європейським курсом України та взятими на себе нашою державою міжнародними зобов'язаннями.